近半数移民逃离加拿大！生活成本高、医疗条件差、工资低成主要原因！

据blogto报道：高昂的住房成本让许多加拿大人陷入困境，其中包括大量移民，他们表示正考虑离开目前居住的省份甚至离开加拿大。这是根据安格斯里德研究所的最新调查结果得出的结论。调查结果发现，住房成本导致近 30% 的加拿大人考虑搬迁。

该研究机构在一份新闻稿中指出：“BC省和安省的这种情绪显然更为强烈，因为这两个地区高昂的住房成本问题比加拿大其他地区持续时间更长。”

具体而言，来自这些省份最大城市的受访者感受到了离开的压力。超过五分之二的多伦多受访者和三分之一的温哥华受访者表示，由于住房成本高昂，他们正考虑搬家。

新移民（过去 10 年内来到加拿大的）更有可能表示他们“认真考虑”离开目前居住的省份，近五分之二（39％）的人表达了这种想法。在该国居住 11 年或更长时间的移民中，有十分之三的人也持有同样的观点。但高昂的住房成本并不是促使加拿大人考虑搬家的唯一原因。

那些表示由于住房成本原因不考虑离开自己省份的受访者被问及后续问题，即影响他们决定去其他地方的其他因素。

一些人（8%）表示，他们希望离开以寻求更好的生活质量，11% 的人表示，他们希望搬家是因为生活成本高、更靠近家人或获得更好的医疗保健。

永远离开加拿大吗？

在那些表示由于住房成本高而考虑搬家的人中，45％的人表示他们会考虑搬到加拿大其他地方。

超过五分之二（42%）的受访者表示他们正在考虑移居其他国家，其中 15% 的受访者表示他们更喜欢美国，27% 的受访者表示他们想移居其他地方。

那些希望在加拿大境内搬迁的人更倾向于搬到阿尔伯塔省（18%）或加拿大大西洋地区（10%）。值得注意的是，年轻的加拿大人对移居美国表现出了更大的兴趣，近 20% 的 35 岁及以下受访者表示，如果住房成本持续高企，他们愿意住在美国。

说到移民，那些在加拿大生活了 11 年以上的人更有可能说他们想“移居到国外某个地方”。

在加拿大居住未满 10 年的移民则有不同的看法，50% 的人表示他们希望在加拿大境内某个地方定居。

尽管许多加拿大人对住房成本感到担忧，但民意调查还发现，大多数受访者（53%）仍然相信这个问题是可以解决的，并将在“未来几年”得到改善。

然而，40% 的人表示不同意，并怀疑住房负担能力在不久的将来不会发生任何重大变化。

你有搬离加拿大的打算吗？是什么原因让你开始动摇了离开的念头？

 

加拿大雇主大裁员！失业率暴涨至6.4%！

据globalnews报道：加拿大统计局周五表示，由于六月份就业岗位减少，全国失业率上升至 6.4%。该机构周五表示，加拿大雇主当月共裁员1,400 人。六月份劳动力调查结果显示，五月份失业率为 6.2%，而五月份经济增加了 27,000 个就业岗位。

加拿大统计局称，上个月，运输和仓储行业以及公共管理部门的就业岗位减少最多。住宿和食品服务行业以及农业部门帮助抵消了就业岗位减少的影响。

当月全职就业岗位减少了 3,400 个，而兼职就业岗位则增加了 1,900 个。真是应了全是兼职，没有全职。

劳动力市场降温对加拿大年轻人的打击尤其严重。6 月份，青年 (15-24 岁) 失业率升至 13.5%，为 2014 年 9 月以来的最高水平（不包括早期的 COVID-19 疫情）。

加拿大统计局指出，学生们在课间暑假很难找到工作。6 月份返校学生（3 月份全日制学习并打算在秋季返校的学生）的就业率为 46.8%，创 1998 年以来的最低水平，同样不包括疫情的影响。

2024 年迄今为止，6 月是失业的第二个月。虽然失业率已从两年前的 4.9% 的历史低点回升，但由于就业增长未能跟上加拿大人口的增长，失业率大幅上升。

加拿大统计局表示，与去年同期相比，总体就业人数增加了 1.7%，即 343,000 个岗位。

加拿大央行将会说什么？

加拿大央行正在考虑何时进一步降息，预计劳动力市场将会降温，尤其是工资增长放缓。

加拿大统计局称，6 月份平均时薪年增长率从 5 月份的 5.1% 上升至 5.4%。道明银行高级经济学家 Leslie Preston 在周五给客户的一份报告中表示，由于与去年 6 月相比情况良好，本月工资出现了进一步增长，并且“预计下个月工资增长将逐渐减弱”。

加拿大帝国商业银行高级经济学家 Andrew Grantham 也在一份报告中表示，他预计今年晚些时候工资增长将会放缓。

他说，尽管 5 月份通胀报告强劲，但就业数据降温“应该让加拿大央行放心，通胀将随着时间的推移趋近于 2% 的目标。”

格兰瑟姆坚持加拿大帝国商业银行在 7 月 24 日第二次降息的呼吁，但他警告说，即将发布的 6 月份通胀报告将是决定性因素。

据路透社报道，货币市场对本月降息的预期从就业报告公布前的 50% 左右升至 55%。

RSM 经济学家 Tu Nguyen 在周五的新闻稿中表示，雇主明显感受到高利率的“挤压”，阻碍了他们扩大工资发放。

她预计，到今年年底，招聘仍将保持缓慢增长，但借贷成本应会继续下降，以刺激经济复苏。

“6 月份的就业报告凸显了劳动力市场的疲软，并要求本月降息 25 个基点，将政策利率降至 4.5%。利率需要下降才能重振经济，”阮说。

普雷斯顿表示，劳动力市场确实显示出“疲软”的迹象，这可能有助于加拿大央行上个月有信心实施四年多以来的首次降息。

至于本月晚些时候央行将做出的下一步决定，她表示即将发布的通胀数据和加拿大央行自己的商业前景调查可能会决定央行是维持利率不变还是再次降息。

她表示：“无论如何，加拿大的经济不会陷入悬崖，我们预计今年剩余时间内降息将是渐进的。”

周五其他地区，美国最新公布的就业数据也显示出经济放缓的迹象。

美国 6 月份就业增长略有放缓，但失业率升至 4.1% 的两年半高位，且工资涨幅放缓，表明劳动力市场状况有所缓解，这使得美联储有望在今年开始降息。

来源：多伦多生活综合